NIACL Apprentices Recruitment 2025: рдиреНрдпреВ рдЗрдВрдбрд┐рдпрд╛ рдПрд╢реНрдпреЛрд░реЗрдВрд╕ рдХрдВрдкрдиреА рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (NIACL) рдиреЗ рд╡рд░реНрд╖ 2025 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рдХреЗ рд╡рд┐рднрд┐рдиреНрди рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рд╣реЗрддреБ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдЕрдзрд┐рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЬрд╛рд░реА рдХреА рд╣реИред рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдЕрднрд┐рдпрд╛рди рдХреЗ рддрд╣рдд рджреЗрд╢рднрд░ рдХреЗ рдпреЛрдЧреНрдп рдФрд░ рдЗрдЪреНрдЫреБрдХ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рдХрдВрдкрдиреА рдХреЗ рд╡рд┐рднрд┐рдиреНрди рдХрд╛рд░реНрдпрд╛рд▓рдпреЛрдВ рдореЗрдВ рдкреНрд░рд╢рд┐рдХреНрд╖рдг рдХрд╛ рдЕрд╡рд╕рд░ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред
NIACL Apprentices Recruitment 2025: рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрдкрдХреЗ рдкрд╛рд╕ рдЬреЛ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рд╣реЛрдиреА рдЪрд╛рд╣рд┐рдП, рдЗрд╕рдХреА рдкреВрд░реА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рдЖрдкрдХреЛ рдиреАрдЪреЗ рд╡рд┐рд╕реНрддрд╛рд░ рд╕реЗ рджреА рдЧрдИ рд╣реИред рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рддрд░реАрдХреЗ рдФрд░ рдЕрдиреНрдп рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЗрд╕ рд▓реЗрдЦ рдХреЛ рд╢реБрд░реВ рд╕реЗ рд▓реЗрдХрд░ рдЕрдВрдд рддрдХ рдЕрд╡рд╢реНрдп рдкрдврд╝реЗрдВред рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдФрд░ рдЕрдзрд┐рдХ рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрдк рдиреАрдЪреЗ рджрд┐рдП рдЧрдП рд▓рд┐рдВрдХ рдХрд╛ рднреА рдЙрдкрдпреЛрдЧ рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ.
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Overviews
| Post Type | Job Vacancy |
| Post Name | Apprentices |
| Department Name | India Assurance Company Ltd. (NIACL), |
| Total Posts | 500 Post |
| Application Mode | Online |
| Official Website | newindia.co.in |
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Post Details ( Apprentices 500 Post)
NIACL Apprentices Recruitment 2025: рдкреЛрд╕реНрдЯ рд╡рд┐рд╡рд░рдг (Apprentices 500 рдкрдж)
рдиреНрдпреВ рдЗрдВрдбрд┐рдпрд╛ рдПрд╢реНрдпреЛрд░реЗрдВрд╕ рдХрдВрдкрдиреА рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (NIACL) рдиреЗ рд╡рд░реНрд╖ 2025 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреБрд▓ 500 рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рд╣реЗрддреБ рдЕрдзрд┐рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЬрд╛рд░реА рдХреА рд╣реИред рдпреЗ рдкрдж рдкреВрд░реЗ рджреЗрд╢ рдХреЗ рд╡рд┐рднрд┐рдиреНрди рд░рд╛рдЬреНрдпреЛрдВ рдФрд░ рдХреЗрдВрджреНрд░ рд╢рд╛рд╕рд┐рдд рдкреНрд░рджреЗрд╢реЛрдВ рдореЗрдВ рд╕реНрдерд┐рдд NIACL рдХреЗ рд╢рд╛рдЦрд╛ рдХрд╛рд░реНрдпрд╛рд▓рдпреЛрдВ рдореЗрдВ рднрд░реЗ рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред
| Post Name | Total Post |
| Apprentices | 500 |
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Application Dates
рдиреНрдпреВ рдЗрдВрдбрд┐рдпрд╛ рдПрд╢реНрдпреЛрд░реЗрдВрд╕ рдХрдВрдкрдиреА рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (NIACL) рдиреЗ рдЕрдкрдиреА 500 рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ 6 рдЬреВрди 2025 рд╕реЗ рд╢реБрд░реВ рдХреА рд╣реИ рдФрд░ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ 20 рдЬреВрди 2025 рддрдХ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВ
| Event | Date |
|---|---|
| Online Apply Start Date | 06 June 2025 |
| Online Apply Last Date | 20 June 2025 |
| Last Date for Fee Payment | 20 June 2025 |
| Exam Date | 26 June 2025 |
| Admit Card | Before Exam |
| Result Date | Will Be Updated Here Soon |
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Application Fee
NIACL рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рднрд░реНрддреА 2025 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рд╡рд╛рд▓реЗ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд╛ рднреБрдЧрддрд╛рди рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп рд╡рд░реНрдЧ (General), рдЖрд░реНрдерд┐рдХ рд░реВрдк рд╕реЗ рдХрдордЬреЛрд░ рд╡рд░реНрдЧ (EWS) рдФрд░ рдЕрдиреНрдп рдкрд┐рдЫрдбрд╝рд╛ рд╡рд░реНрдЧ (OBC) рдХреЗ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ тВ╣500/- рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рдХрд┐рдпрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИред рд╡рд╣реАрдВ рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрд╛рддрд┐ (SC), рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрдирдЬрд╛рддрд┐ (ST), рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧ (PWD) рдФрд░ рдорд╣рд┐рд▓рд╛ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд░рд┐рдпрд╛рдпрддреА рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ тВ╣100/- рд░рдЦрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИред
| Category | Application Fee |
|---|---|
| General / OBC / EWS | тВ╣ 944/- |
| SC / ST / Female Candidates of Bihar | тВ╣ 708/- |
| PH Candidates | тВ╣ 472/- |
| Payment Mode | Online |
NIACL Apprentices Recruitment 2025: рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Educational Qualification)
Candidates must have a Graduation Degree in any stream from a recognized university.
рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ (Age Limit)
- Minimum Age : 21 Yrs
- Maximum Age : 30 Yrs
- NIACL provides age relaxation for the Apprentices position as per their regulations.
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Document
| Documents | Details |
| Photo | A passport-sized colored photo.Background should be white or light-colored. |
| Signature | Clear signature on white paper using a black or blue pen. |
| Educational Certificates | Candidates must have passed 10+2 (Intermediate) or its equivalent from a recognized board or institution.A higher qualification will also be acceptable, but candidates must have the necessary documents to prove it.For more details, please read the official notification. |
| Caste Certificate | For reserved category candidates. |
| Aadhaar Card For Id Proof | Aadhaar card, Voter ID, or any other government-issued ID. |
| Domicile Certificate | Proof of residence for candidates from Rajasthan state. |
| Income Certificate | For candidates applying under the Economically Weaker Section (EWS) category. |
| Other Certificates | Certificates for special categories (such as PH, Ex-servicemen) if applicable. |
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Selection Process
- Pre Exam
- Mains Exam
NIACL Apprentices Recruitment 2025: рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛
NIACL рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рднрд░реНрддреА 2025 рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдкреВрд░реА рддрд░рд╣ рд╕реЗ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рдЖрдпреЛрдЬрд┐рдд рдХреА рдЬрд╛ рд░рд╣реА рд╣реИред
рдЗрдЪреНрдЫреБрдХ рдФрд░ рдкрд╛рддреНрд░ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ NIACL рдХреА рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рдкрд░ рдЬрд╛рдХрд░ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рддрд┐рдерд┐ рдХреЗ рднреАрддрд░ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рднрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред
рд╕рдмрд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рдкрд░ рдЬрд╛рдХрд░ рд░рдЬрд┐рд╕реНрдЯреНрд░реЗрд╢рди рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛, рдЬрд┐рд╕рдореЗрдВ рдирд╛рдо, рдИрдореЗрд▓ рдЖрдИрдбреА, рдореЛрдмрд╛рдЗрд▓ рдирдВрдмрд░ рдЬреИрд╕реА рдмреБрдирд┐рдпрд╛рджреА рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рджрд░реНрдЬ рдХрд░рдиреА рд╣реЛрддреА рд╣реИред
рд░рдЬрд┐рд╕реНрдЯреНрд░реЗрд╢рди рдХреЗ рдмрд╛рдж рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреЛ рд▓реЙрдЧрд┐рди рдХрд░рдХреЗ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╡реНрдпрдХреНрддрд┐рдЧрдд, рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдФрд░ рдЕрдиреНрдп рд╡рд┐рд╡рд░рдг рднрд░рдиреЗ рд╣реЛрдВрдЧреЗред
рдЗрд╕рдХреЗ рдкрд╢реНрдЪрд╛рдд рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреЛ рдкреНрд░рд╛рд╕рдВрдЧрд┐рдХ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬреЛрдВ (рдлреЛрдЯреЛ, рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░, рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рдЖрджрд┐) рдХреЛ рд╕реНрдХреИрди рдХрд░ рдЕрдкрд▓реЛрдб рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред
рдЕрдВрдд рдореЗрдВ, рд╢реНрд░реЗрдгреА рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд╛ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рднреБрдЧрддрд╛рди рдХрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЛ рдкреВрд░рд╛ рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред
рдЖрд╡реЗрджрди рд╕рдлрд▓рддрд╛рдкреВрд░реНрд╡рдХ рдЬрдорд╛ рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рдмрд╛рдж, рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреЛ рдкреНрд░рд┐рдВрдЯ рдЖрдЙрдЯ рдпрд╛ рдкреАрдбреАрдПрдл рдХреЗ рд░реВрдк рдореЗрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рдлреЙрд░реНрдо рдХреА рдПрдХ рдкреНрд░рддрд┐ рд╕реБрд░рдХреНрд╖рд┐рдд рд░рдЦрдиреА рдЪрд╛рд╣рд┐рдП, рддрд╛рдХрд┐ рднрд╡рд┐рд╖реНрдп рдореЗрдВ рдЙрд╕рдХрд╛ рдЙрдкрдпреЛрдЧ рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛ рд╕рдХреЗред
NIACL Apprentices Recruitment 2025: Important Links
рдирд┐рд╖реНрдХрд░реНрд╖ (Conclusion):
NIACL рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рднрд░реНрддреА 2025 рдЙрди рдпреБрд╡рд╛рдУрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдПрдХ рд╕реБрдирд╣рд░рд╛ рдЕрд╡рд╕рд░ рд╣реИ рдЬреЛ рдмреАрдорд╛ рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдореЗрдВ рдЕрдкрдирд╛ рдХрд░рд┐рдпрд░ рд╢реБрд░реВ рдХрд░рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рддреЗ рд╣реИрдВ рдФрд░ рдПрдХ рдкреНрд░рддрд┐рд╖реНрдард┐рдд рд╕рд╛рд░реНрд╡рдЬрдирд┐рдХ рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдХреА рдмреАрдорд╛ рдХрдВрдкрдиреА рдХреЗ рд╕рд╛рде рдХрд╛рд░реНрдп рдЕрдиреБрднрд╡ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдХрд░рдирд╛ рдЪрд╛рд╣рддреЗ рд╣реИрдВред рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рддрд╣рдд 500 рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХрд╛ рдЪрдпрди рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛, рдЬрд┐рд╕рд╕реЗ рдЙрдиреНрд╣реЗрдВ рдмреАрдорд╛ рдЙрджреНрдпреЛрдЧ рдХреА рдЧрд╣рд░реА рд╕рдордЭ рдФрд░ рд╡реНрдпрд╛рд╡рд╕рд╛рдпрд┐рдХ рджрдХреНрд╖рддрд╛ рд╡рд┐рдХрд╕рд┐рдд рдХрд░рдиреЗ рдХрд╛ рдореМрдХрд╛ рдорд┐рд▓реЗрдЧрд╛ред
рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рд╕рд░рд▓ рдФрд░ рдкреВрд░реА рддрд░рд╣ рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рд╣реИ, рдЬрд┐рд╕рд╕реЗ рджреЗрд╢ рдХреЗ рдХрд┐рд╕реА рднреА рд╣рд┐рд╕реНрд╕реЗ рд╕реЗ рдпреЛрдЧреНрдп рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдЗрд╕рдореЗрдВ рднрд╛рдЧ рд▓реЗ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред рдЗрдЪреНрдЫреБрдХ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рд╕рд▓рд╛рд╣ рджреА рдЬрд╛рддреА рд╣реИ рдХрд┐ рд╡реЗ NIACL рдХреА рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рд╕реЗ рдирд┐рдпрдорд┐рдд рд░реВрдк рд╕реЗ рдЕрдкрдбреЗрдЯ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдХрд░реЗрдВ рдФрд░ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рдЕрдкрдирд╛ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреВрд░рд╛ рдХрд░реЗрдВред рдпрд╣ рдЕрдкреНрд░реЗрдВрдЯрд┐рд╕рд╢рд┐рдк рди рдХреЗрд╡рд▓ рдПрдХ рдЕрдЪреНрдЫрд╛ рд╕реАрдЦрдиреЗ рдХрд╛ рдЕрд╡рд╕рд░ рд╣реИ рдмрд▓реНрдХрд┐ рднрд╡рд┐рд╖реНрдп рдореЗрдВ рдмреАрдорд╛ рдФрд░ рд╡рд┐рддреНрддреАрдп рд╕реЗрд╡рд╛рдУрдВ рдХреЗ рдХреНрд╖реЗрддреНрд░ рдореЗрдВ рдХрд░рд┐рдпрд░ рдХреЗ рдирдП рджреНрд╡рд╛рд░ рднреА рдЦреЛрд▓ рд╕рдХрддреА рд╣реИред





